Третий кассационный суд
Постановления по делу 8Г-15104/2021 [88-17067/2021]
- Категория
- Споры, возникающие из трудовых отношений → Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): → Дела о восстановлении на работе, государственной (муниципальной) службе → в связи с увольнением по инициативе работодателя ( ст.71, 81 ТК РФ)
- Судья
- Белинская Светлана Викторовна
Фрагмент судебного акта
ТРЕТИЙ КАССАЦИОННЫЙ СУД ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ УИД: 11RS0005-01-2020-005549-48 №88-17067/2021 ОПРЕДЕЛЕНИЕ город Санкт-Петербург 24 ноября 2021 г. Судебная коллегия по гражданским делам Третьего кассационного суда общей юрисдикции в составе председательствующего Ирышковой Т.В., судей Белинской С.В., Какурина А.Н., с участием прокурора Кичаевой О.А. рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело №2-3184/2020 по иску Канева Бориса Борисовича к обществу с ограниченной ответственностью «Энума Элиш» (далее ООО «Энума Элиш») о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда по кассационной жалобе Канева Бориса Борисовича на решение Ухтинского городского суда Республики Коми от 29 октября 2020 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Коми от 29 марта 2021 г. Заслушав доклад судьи Белинской С.В.,
установила: Канев Б.Б. обратился в суд с иском к ООО «Энума Элиш», в котором просил признать увольнение незаконным, восстановить на работе с 24 августа 2020 г., взыскать заработок за время вынужденного прогула, денежную компенсацию морального вреда в размере 50000 руб. В обоснование иска Канев Б.Б. указал, что с 1 апреля 2016 г. работал в ООО «Энума Элиш» в должности <данные изъяты> . На основании приказа № от 24 августа 2020 г. уволен с работы на основании пункта 2 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации. Канев Б.Б. считает свое увольнение незаконным, ссылаясь на то, что сокращение штата в действительности в организации не произво
На публичной карточке показывается ограниченный фрагмент. Полный текст открывается через поиск судебной практики; первоисточником остаётся официальный ресурс суда.