Постановления № 88-6124/2022 по делу 8Г-35037/2021 [88-6124/2022 - (88-37020/2021)]

ЧЕТВЕРТЫЙ КАССАЦИОННЫЙ СУД ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ Дело № 88-6124/2022 (в суде первой инстанции № 2-1284/2020) О П Р Е Д Е Л Е Н И Е 5 апреля 2022 года г. Краснодар Судебная коллегия по гражданским делам Четвертого кассационного суда общей юрисдикции в составе: председательствующего Губаревой С.А., судей Якубовской Е.В., Авериной Е.Г., рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Гексамерон» о защите трудовых прав, по кассационной жалобе ФИО1 на решение Адлерского районного суда города Сочи Краснодарского края от 23 октября 2020 года и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Краснодарского краевого суда от 9 ноября 2021 года. Заслушав доклад судьи Губаревой С.А., судебная коллегия у с т а н о в и л а: ФИО1 обратился в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Гексамерон» (далее – ООО «Гексамерон») о защите трудовых прав.

В обоснование исковых требований указано, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работал в ООО «Гексамерон» в должности младшего повара. ДД.ММ.ГГГГ истец предупрежден о штрафных санкциях в связи с несоблюдением субординации, в последующем - депремирован на сумму 3000 руб. Действия ответчика истец считает незаконными, поскольку в соответствии с действующим законодательством за совершение дисциплинарного проступка работодатель имеет право применить дисциплинарные взыскания в виде замечания, выговора и увольнения. Применение к работнику штрафных санкций трудовым законодательством не предусмотрено. Ссылаясь на указанные обстоятельства, истец просил суд