← Поиск судебной практики

Третий кассационный суд

Постановления по делу 8Г-3671/2022 [88-5446/2022]

Дело 8Г-3671/2022 [88-5446/2022]27.04.2022ПостановленияГород Санкт-Петербург
Категория
Споры, возникающие из трудовых отношений → Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): → Дела о восстановлении на работе, государственной (муниципальной) службе → в связи с увольнением по инициативе работодателя ( ст.71, 81 ТК РФ)
Судья
Лепская Кристина Ивановна

Фрагмент судебного акта

ТРЕТИЙ КАССАЦИОННЫЙ СУД ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ № 88-5446/2022 УИД 51RS0003-01-2021-002320-30 ОПРЕДЕЛЕНИЕ г. Санкт-Петербург 27 апреля 2022 г. Судебная коллегия по гражданским делам Третьего кассационного суда общей юрисдикции в составе председательствующего судьи Стешовиковой И.Г., судей Лепской К.И., Ирышковой Т.В., с участием прокурора Андреевой Н.А., рассмотрела в открытом судебном заседании по докладу судьи Лепской К.И. гражданское дело № 2-1956/2021 по исковому заявлению Г.О.В. к АО «Хлебопек» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда по кассационной жалобе Г.О.В. на решение Ленинского районного суда города Мурманска от 20 мая 2021 года и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Мурманского областного суда от 27 октября 2021 года. Судебная коллегия по гражданским делам Третьего кассационного суда общей юрисдикции

установила: Гaлицкая О.В. обратилась в суд с иском к акционерному обществу «Хлебопек» (далее АО «Хлебопек») о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда. В обоснование заявленных требований указала, что 1 сентября 2010 г. между ОАО «Хлебопек» и Г.О.В. был заключен договор на выполнение работы в должности «Ведущий специалист по маркетингу» на постоянной основе и на неопределенный срок. В ходе трудовой деятельности истца неоднократно поощряли и премировали, переводили сначала на должность «Руководитель направления маркетинга и коммуникаций», впоследствии - на должность «Руководитель отдела маркетинга». В

На публичной карточке показывается ограниченный фрагмент. Полный текст открывается через поиск судебной практики; первоисточником остаётся официальный ресурс суда.

Постановления по делу 8Г-3671/2022 [88-5446/2022] — судебная практика — Довод