← Поиск судебной практики

Девятый кассационный суд

Постановления по делу 8Г-7213/2022 [88-7657/2022]

Дело 8Г-7213/2022 [88-7657/2022]15.09.2022ПостановленияПриморский край
Категория
Споры, возникающие из трудовых отношений → Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): → Дела о восстановлении на работе, государственной (муниципальной) службе → в связи с увольнением по инициативе работодателя ( ст.71, 81 ТК РФ)
Судья
Наконечная Елена Валентиновна

Фрагмент судебного акта

88-7657/2022 2-41/2022 28RS0014-01-2022-000046-70 Девятый кассационный суд общей юрисдикции О П Р Е Д Е Л Е Н И Е 15 сентября 2022 года г. Владивосток Судебная коллегия по гражданским делам Девятого кассационного суда общей юрисдикции в составе председательствующего Виноградовой О.Н., судей Наконечной Е.В., Калиниченко Т.В. рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ивлевой ФИО14 к филиалу №2 ФГКУ «411 Военный госпиталь» Министерства обороны РФ» и ФГКУ «411 Военный госпиталь» Министерства обороны РФ о восстановлении на работе и взыскании материального ущерба, причиненного в результате незаконного лишения возможности трудиться по кассационной жалобе филиала №2 ФГКУ «411 Военный госпиталь» Министерства обороны РФ» на решение Октябрьского районного суда Амурской области от 04 февраля 2022 года и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Амурского областного суда от 20 апреля 2022 года. Заслушав доклад судьи Наконечной Е.В., выслушав заключение прокурора Маториной О.А., судебная коллегия

установила: Ивлева А.В. обратилась в суд с названным иском, указав в обоснование заявленных требований, что с 01 октября 2021 года она работала в филиале №2 ФГКУ «411 Военный госпиталь» Министерства обороны РФ в должности <данные изъяты> и выполняла обязанности на пост-фильтре согласно графика. Приказом №6 от 13 января 2022 года освобождена от занимаемой должности, в связи с неудовлетворительным результатом испытания в соответствии с пунктом 4 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ с 13 января 2022 года. Такое увольнение является незаконным и необо

На публичной карточке показывается ограниченный фрагмент. Полный текст открывается через поиск судебной практики; первоисточником остаётся официальный ресурс суда.

Постановления по делу 8Г-7213/2022 [88-7657/2022] — судебная практика — Довод