Постановления по делу 8Г-18338/2022 [88-18633/2022]

УИД 39RS0007-01-2021-001571-37 ТРЕТИЙ КАССАЦИОННЫЙ СУД ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ № 88-18633/2022 ОПРЕДЕЛЕНИЕ город Санкт-Петербург 31 октября 2022 г. Судебная коллегия по гражданским делам Третьего кассационного суда общей юрисдикции в составе председательствующего Стешовиковой И.Г., судей Черных И.Н., Шлопак С.А. рассмотрела в открытом судебном заседании кассационную жалобу ФИО2 на решение Багратионовского районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Калининградского областного суда от ДД.ММ.ГГГГ по делу № по иску ФИО2 к ИП ФИО1 об установлении факта трудовых отношений, возложении обязанности внести в трудовую книжку записи о приеме на работу и об увольнении с работы, заслушав доклад судьи ФИО3 кассационного суда общей юрисдикции ФИО8 , объяснения представителя ФИО2 по доверенности ФИО6 , поддержавшей кассационную жалобу, представителя ФИО1 – адвоката ФИО7 , возражавшего против доводов кассационной жалобы,

установила: ФИО2 обратился в суд с иском к ИП ФИО1 об установлении факта трудовых отношений в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ; возложении на ответчика обязанность внести в трудовую книжку записи о приеме его на работу и об увольнении с работы. В обоснование заявленных исковых требований истец ФИО2 ссылался на то, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он без заключения трудового договора работал в должности директора магазинов у ИП ФИО1 , выполнял ее поручения, осуществлял оплату коммунальных услуг, вел расчеты с контрагентами, принимал на работу и увольнял иных сотрудников (продавцов). Для выполне