Третий кассационный суд
Постановления по делу 8Г-18678/2022 [88-18664/2022]
- Категория
- Споры, возникающие из трудовых отношений → Трудовые споры (независимо от форм собственности работодателя): → Дела о восстановлении на работе, государственной (муниципальной) службе → в связи с увольнением по инициативе работодателя ( ст.71, 81 ТК РФ)
- Судья
- Лепская Кристина Ивановна
Фрагмент судебного акта
ТРЕТИЙ КАССАЦИОННЫЙ СУД ОБЩЕЙ ЮРИСДИКЦИИ № 88-18664/2022 УИД 78RS0005-01-2020-006719-04 ОПРЕДЕЛЕНИЕ г. Санкт-Петербург 16 ноября 2022 г. Судебная коллегия по гражданским делам Третьего кассационного суда общей юрисдикции в составе председательствующего судьи Белинской С.В., судей Беспятовой Н.Н., Лепской К.И. рассмотрела в открытом судебном заседании по докладу судьи Лепской К.И. гражданское дело № 2-3565/2021 по исковому заявлению Л.А.М. к ООО «Вкуснотут» о признании приказа об увольнении незаконным, признании записи в трудовой книжке недействительной, изменении формулировки увольнения, обязании внести новую запись в трудовую книжку, взыскании среднего заработка за время задержки трудовой книжки, обязании выдать трудовую книжку, компенсации морального вреда по кассационной жалобе Л.А.М. на апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Санкт-Петербургского городского суда от 06 апреля 2022 года. Судебная коллегия по гражданским делам Третьего кассационного суда общей юрисдикции
установила: Л.А.М. обратилась в Калининский районный суд города Санкт- Петербурга с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Вкуснотут» (ООО «Вкуснотут»), в котором, уточнив свои требования в порядке статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, просила признать незаконным и отменить приказ №1 от 09.12.2019 об увольнении Л.А.М. за прогул, признать запись в трудовой книжке Л.А.М. о расторжении трудового договора в связи с допущением грубого нарушения трудовых обязанностей - прогулом, незаконной, обязать ООО «Вкуснотут» внести новую запись в трудовую к
На публичной карточке показывается ограниченный фрагмент. Полный текст открывается через поиск судебной практики; первоисточником остаётся официальный ресурс суда.